招賢納士

能力與責(zé)任并重 品格與業(yè)績(jī)齊驅(qū)

職位列表

  • 區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)主任
    崗位職責(zé)：

    1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，25-35歲男女不限，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、建筑材料、工程機(jī)械或理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

    2、三年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)建筑建材類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售背景，有房地產(chǎn)、建筑設(shè)計(jì)院和建設(shè)單位的關(guān)系優(yōu)先考慮；

    3、能接受省內(nèi)出差工作。

    任職要求：

    1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，25-35歲男女不限，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、建筑材料、工程機(jī)械或理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
    2、三年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)建筑建材類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售背景，有房地產(chǎn)、建筑設(shè)計(jì)院和建設(shè)單位的關(guān)系優(yōu)先考慮；
    3、能接受省內(nèi)出差工作。

  • 鋼結(jié)構(gòu)工程師
    崗位職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)公司鋼結(jié)構(gòu)廠(chǎng)房的施工的進(jìn)度和質(zhì)量控制，協(xié)助材料采購(gòu)，組織協(xié)調(diào)各施工隊(duì)的工作； 
    2、能獨(dú)立承擔(dān)鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工安裝管理工作。
    任職要求：
    1、工民建或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有鋼結(jié)構(gòu)施工現(xiàn)場(chǎng)管理工作不少于2年，能看懂圖紙、熟練使用office辦公軟件；
    2、做事認(rèn)真，負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和施工現(xiàn)場(chǎng)管理、協(xié)調(diào)能力。 
    3、身體健康、能吃苦耐勞、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神。

  • 鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
    崗位職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)公司鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作； 
    2、獨(dú)立完成公司鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)與算量；
    任職要求：
    1、本科及以上學(xué)歷，工民建、 土木工程、建筑結(jié)構(gòu)、機(jī)械設(shè)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 
    2、熟悉鋼結(jié)構(gòu)的相關(guān)設(shè)計(jì)、施工規(guī)范，有多層、超高層鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
     
  • 建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
    崗位職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、實(shí)驗(yàn)及定型，完成設(shè)計(jì)工作中的圖紙；
    2、協(xié)助業(yè)務(wù)部進(jìn)行技術(shù)咨詢(xún)； 
    3、根據(jù)公司項(xiàng)目安排，進(jìn)行相關(guān)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)（鋼結(jié)構(gòu)、預(yù)應(yīng)力、混凝土結(jié)構(gòu)）的設(shè)計(jì)；
    任職要求：
    1、結(jié)構(gòu)工程、土木工程、建筑與土木工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
    2、概念清晰，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心，能夠不斷的學(xué)習(xí)與探索；
    3、能熟練運(yùn)用PKPM、盈建科及AutoCAD等常規(guī)設(shè)計(jì)軟件，構(gòu)圖能力強(qiáng)； 
    4、熟悉國(guó)家相關(guān)建筑規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，有二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 市場(chǎng)策劃經(jīng)理
    崗位職責(zé)：
    1、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研和收集業(yè)內(nèi)信息；
    2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品和項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)推廣方案，并組織協(xié)調(diào)各部門(mén)開(kāi)展相關(guān)工作；  
    3、制定公司新產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣方案，并對(duì)各階段的工作進(jìn)行組織協(xié)調(diào)和督導(dǎo)。 
    任職要求：
    1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告學(xué)、新聞傳播傳媒等專(zhuān)業(yè)；
    2、具備三年以上企劃及市場(chǎng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能撰寫(xiě)活動(dòng)方案，并能輸出活動(dòng)文案；  
    3、有一定的審美和文字撰寫(xiě)功底，熟練使photoshop、office等辦公軟件；
  • 財(cái)務(wù)經(jīng)理（分子公司）
    崗位職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)分子公司全盤(pán)賬務(wù)處理，涉及成本核算；
    2、 高企統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)申報(bào)； 
    3、增值稅即征即退；
    任職要求：
    1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
    2、有三年及以上大中型制造類(lèi)高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)全盤(pán)工作經(jīng)驗(yàn)； 
    3、具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)者優(yōu)先考慮；
  • 技術(shù)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
    崗位職責(zé)：
    1.利用現(xiàn)有資源和自身技術(shù)功底，做好公司產(chǎn)品和技術(shù)的營(yíng)銷(xiāo)推廣工作；
    2.做好負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶(hù)（甲方、設(shè)計(jì)院、建筑商等）開(kāi)發(fā)與維護(hù)，推廣公司現(xiàn)澆砼空心樓蓋技術(shù)； 
    3.協(xié)助業(yè)務(wù)人員開(kāi)發(fā)市場(chǎng)，做好業(yè)務(wù)人員的技術(shù)支持（圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、方案咨詢(xún)等）；
    任職要求：
    1、工民建類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
    2、兩年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 
    3、能適應(yīng)一定出差的頻率，愿意到營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)從事技術(shù)營(yíng)銷(xiāo)工作;
  • 生產(chǎn)助理/調(diào)度
    崗位職責(zé)：
    1、協(xié)助生產(chǎn)部長(zhǎng)進(jìn)行生產(chǎn)條線(xiàn)的管理和協(xié)調(diào)；
    2、負(fù)責(zé)工廠(chǎng)和總部職能部門(mén)的銜接溝通工作，跨部門(mén)溝通、人員調(diào)動(dòng)；
    3、生產(chǎn)任務(wù)單的開(kāi)具及生產(chǎn)任務(wù)的調(diào)度； 
    4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員計(jì)件單價(jià)的核算。
    任職要求：
    1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，制造類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
    2、熟練使用office辦公軟件； 
    3、有較強(qiáng)溝通能力，制造業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 機(jī)械設(shè)計(jì)工程師（PC）
    崗位職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)公司裝配式工廠(chǎng)(PC預(yù)制構(gòu)件廠(chǎng)）的相關(guān)生產(chǎn)設(shè)備的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)；
    2、負(fù)責(zé)PC生產(chǎn)線(xiàn)上的工裝、夾具等的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)工作； 
    3、配合相關(guān)部門(mén)進(jìn)行生產(chǎn)設(shè)備類(lèi)采購(gòu)時(shí)的技術(shù)指導(dǎo)工作。
    任職要求：
    1、機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械制造或機(jī)電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
    2、五年以上機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有裝配式生產(chǎn)設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 
    3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)能力；
  • 采購(gòu)經(jīng)理
    崗位職責(zé)：
    1、實(shí)施采購(gòu)工作，包括但不限于建筑原材料和公司所需其他物資的采購(gòu)；
    2、對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià)，降低采購(gòu)成本；
    3、做好物料跟進(jìn)工作，及時(shí)與供應(yīng)商處理異常情況； 
    4、對(duì)供應(yīng)商定期進(jìn)行管理，評(píng)審，以及開(kāi)發(fā)新的供應(yīng)商，做到為公司降本增效；
    任職要求：
    1、本科及以上學(xué)歷，40歲以下，三年及以上同等職務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
    2、六年以上制造企業(yè)、房地產(chǎn)、建材生產(chǎn)企業(yè)的采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)； 
    3、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)材料價(jià)格，對(duì)供應(yīng)商的管理、監(jiān)控以及企業(yè)規(guī)范化采購(gòu)流程及制度的建設(shè)和完善有豐富經(jīng)驗(yàn)。
  • 業(yè)務(wù)經(jīng)理
    崗位職責(zé)：
    1、根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，在所在區(qū)域開(kāi)展業(yè)務(wù)工作；
    2、走訪(fǎng)設(shè)計(jì)院、地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商、工程總包方收集項(xiàng)目信息，維護(hù)關(guān)系，尋求合作機(jī)會(huì)； 
    3、跟蹤項(xiàng)目施工進(jìn)展，達(dá)成回款任務(wù)；
    任職要求：
    1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷；有對(duì)公營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)（土木工程專(zhuān)業(yè)或優(yōu)秀人才可適當(dāng)  放寬要求）； 
    2.有建材、防水、保溫、管道、電梯、工程、設(shè)計(jì)院等相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或資源優(yōu)先。
聯(lián)系人：曹經(jīng)理 ?? 聯(lián)系方式：0731-88996022
簡(jiǎn)歷投遞郵箱：473273689@qq.com

  • 戶(hù)外拓展訓(xùn)練

  • 員工日本見(jiàn)習(xí)活動(dòng)

  • 員工生日會(huì)

  • 巨星乒乓球比賽

  • 巨星足球比賽活動(dòng)

  • 傳統(tǒng)節(jié)日活動(dòng)

人才理念

企業(yè)人才觀——選、育、晉、留綜合考量

? 搭建平臺(tái)育人才
? 能力潛力晉人才
? 待遇情感留人才
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